Wir suchen Dich!

Junior SEO-Manager*in (m/w/d) in Hannover

Für unsere Kundinnen und Kunden entwickeln wir ganzheitliche Online-Strategien, mit passenden SEO-Maßnahmen und konversionsstarken Webseiten.

Zur Umsetzung suchen wir zu sofort eine*n erfahrene*n Junior SEO-Manager*in.
 

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Wir bei digit.ly

... sind T-Shaped-Professionals.

Jede*r bei uns vereint also generalistische Stärken mit denen von Spezialist*innen auf Basis der ganz persönlichen Expertise.
Die Ausgangsbasis unserer Arbeit bildet die digit.ly-Quintessenz: Zielfokus, Datenbasis, praktische Agilität, methodisches Vorgehen und Nutzenzentrierung sind unser täglicher Anspruch.

Seit 2001 arbeiten wir im Team und haben uns hierbei regelmäßig neu erfunden

Bei uns werfen alte Hasen, junge Wilde, kreative Köpfe und verkopfte Planer*innen alles zusammen.
Wir gucken konsequent durch die Brille der Nutzer*innen und lieben das agile Arbeiten. Dabei verstehen wir uns als Sparringspartner*innen für unsere Kund*innen, denn eine partnerschaftliche Zusammenarbeit steht bei uns im Fokus.

 

Deswegen brauchen wir Dich
Mach, was Du liebst ...
  • Zusammen mit unserem SEO-Team führst Du SEO-Audits durch, entwickelst SEO- sowie Keyword-Strategien und begleitest Kunden*innen bei der Umsetzung.
  • Crawls mit mehr als 1000 Zeilen findest du prima - endlich eine Webseite, die richtig optimiert werden kann!
  • Datenorientierstes Arbeiten: Du kümmerst Dich um die SEO-Reportings Deiner Kunden*innen und erstellst Statistiken, Analysen und wertest KPIs aus.
  • Du unterstützt bei der Konzeption von kanalübergreifenden Online-Marketing-Strategien.
  • Die Erstellung von Workshops und Whitepapern macht Dir Spaß.
  • Du hast bereits gute Kenntnisse in HTML sowie mit Google Produkten / Suchsystemen.
  • Content ist King? Du hast ein gutes Gespür für Sprache, bist fit in deutscher Rechtschreibung und lebst Dich gern ein wenig kreativ aus.
  • Du erlebst eine fachliche und persönliche Entwicklung, die Du Dir jetzt vielleicht noch gar nicht vorstellen kannst.
Passt Du auch perfekt zu uns?
Ja, wenn...
  • Du glaubst, dass Deine Fähigkeiten und Dein Mindset optimal zu digit.ly passen.
  • Du kennst die Unterschiede aller SEO-Bereiche (On-Page, Off-Page, Content) und hast bereits erste Erfahrungen mit ihnen sammeln können z.B. durch eine eigene Webseite / Blog.
  • Du großes Interesse an SEO hast und in Eigeninitiative Magazine und Blogs durchstöberst, um neue Trends nicht zu verpassen.
  • Du eigene Ideen mitbringst und nur auf eine Möglichkeit wartest, endlich voll loszulegen.
  • Deine Erfahrungsschatzkiste noch gefüllt werden will und Du richtig Bock hast, Deine bisherigen Kenntnissen im Bereich SEO weiter zu vertiefen.
  • Du einen Header von einem Footer unterscheiden kannst und weißt, wofür Meta-Tags sowie Seitenladezeit wichtig sind.
  • Du den Erfolg von Kunden*innen immer im Fokus hast und gerne selbst die Verantwortung übernimmst.
Digitalisierer*innen
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Inhabergeführt
seit 2001
Sei dabei
... und werde Teil des Teams!

digit.ly ist viel mehr als der Kickertisch oder die gemütliche Lounge.

Bei uns kannst Du ein freundschaftliches und respektvolles Miteinander im Team erwarten. Flache Hierarchien und agile Werte werden nicht nur kommuniziert, sondern auch gelebt.

Gemeinsam mit Philip besprichst Du Dein faires, leistungsgerechtes Gehalt und die Urlaubstage, die Du für Dich brauchst. Auch Vertrauensarbeitszeit und viel Freiraum gehört zu unserem Verständnis von neuer Zusammenarbeit. Darüber hinaus darfst Du an tollen Teamevents teilnehmen und kostenlose Getränke und Snacks genießen.

Hast Du Lust darauf? Meld Dich am besten gleich bei uns.
 

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

 

Braucht es noch ein bisschen mehr Überzeugung?
Herausfordernde und vielseitige Tätigkeiten
Unterstützung bei Deiner persönlichen Weiterentwicklung
New Work und
praktische Agilität
Und noch obendrauf:
Ganz viel
Kennenlernen?
Ich freue mich über Deine Bewerbung per E-Mail.

Philip Schriever
Tel: 0511 / 64 21 59-32
philip@digitly.de

Hast Du noch Fragen zur Bewerbung?
Lass es mich wissen - dann helfe ich Dir.

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